DERECHO SINDICAL (8ª ED.) - Antonio Ojeda Avilés, ANTONIO OJEDA AVILES

Autor: Antonio Ojeda Avilés, ANTONIO OJEDA AVILES

ISBN: 8430940529

EAN: 9788430940523

El fin de siglo parece haber culminado, o terminado con el sistema de relaciones industriales nacido de la Segunda Guerra Mundial, y hoy dia los sindicatos no son ya las organizaciones anticapitalistas, ni las huelgas preparan el advenir de una sociedad sin clases. El sistema ha perdido dinamismo, pero no por ello carece de vitalidad: las transformaciones habidas en la ultima decada ya no consideran el sindicato como un outsider de los resortes de poder, y reconocen la negociacion colectiva como una excelente herramienta normativa, al tiempo que las huelgas se atemperan y surgen varias formulas para evitarlas sin recurrir a los tribunales. ¿Se deben tales cambios a la perdida de horizonte que supuso el derrumbamiento de la economia planificada, a un proceso de reflexion interna del sindicalismo, a una fuerza renovada del capitalismo mundial, o sencillamente a la evolucion inexorable impuesta por la globalizacion? El presente libro testimonia los cambios habidos e indaga en el futuro del nuevo modelo, mucho mas elastico, cooperativo y global que el anterior. Las referencias al entorno europeo son constantes., sin olvidar otras convergencias y tambien desfases con modelos rivales de otros continentes. No hay en el solar hispano, a la vista de cuanto aparece a lo largo de estas paginas, grandes diferencias con lo que podamos hallar en otros Ordenamientos europeos, si acaso peculiaridades en mas o en menos que una intervencion cada vez mas extensa del legislador europeo suaviza paulatinamente. Y en el trasfondo, como protagonistas de un segundo nivel, mas discreto, se agitan los legisladores, los tribunales y la doctrina cientifica en multiples, intensos debates en torno a los conflictos que la evolucion de las relaciones colectivas entre trabajadores y empresarios va dejando como estela.