MOTÍVATE. SANCHEZ-MIGALLON ANDRÉS, ANTONIO. LID EDITORIAL. 1 ª ED. 2015

Titulo: Motívate.

Autor: Sánchez-Migallón Andrés, Antonio.

Prologo: Oreja Arburüa, Marcelino.

Editorial: LID Editorial Empresarial, S.L.

Colección: Acción empresarial.

Idioma: Castellano.

Idioma publicación: Castellano.

Fecha impresión: 11/2015

Edición: 1 ª ed., 2015

Encuadernación: Rustica.

Tapa: Blanda con solapas.

Paginas: 156 il, b/n.

Medidas A,L,A: 15 x 22 x 1,4 cm.

Peso: 265 gr. sin embalaje, portes 6 €

ISBN: 978-84-8356-232-1

Observaciones: Muy Bueno, nuevo.

Estado del Libro: Excelente ejemplar.

IMPORTANTE: Para los compradores nuevos o novel de todocolección que les interese algún lote mío, pregunten todas sus dudas antes de comprar, en Preguntas y respuestas de cada lote, no lo hagan al revés, siendo una perdida de tiempo mía y de ustedes, en todos los lotes esta indicado su precio y portes, muchas gracias.

Sinopsis:

Saber, querer y poder son las tres columnas sobre las que se asienta cualquier empresa y exigen motivación y voluntad.

Este libro recoge la esencia de la experiencia del autor como coach. Hace 15 años diseñó una conferencia muy especial basada en la motivación en el trabajo.

La conferencia fue tomando cuerpo y ha sido revisada a largo del tiempo hasta su versión actual, dando lugar a esta guía en la que se muestra el camino a seguir para aprender a gestionar el talento, las emociones y conocimientos de uno mismo para auto motivarse.

La lectura de la obra genera vitalidad, aprendizaje, reflexión, dosis de alegría y, sobre todo, energía personal para uno mismo y para mejorar el desempeño en el entorno laboral.

El autor ha encontrado el método para que los lectores reflexionen sobre su situación personal y profesional, sobre su talento y su potencial, sobre sus posibilidades y sus fracasos, y les encamina a admirar lo sencillo que resulta encontrar la motivación dentro de uno mismo para lograr el éxito.

Las empresas que han trabajado siguiendo estas directrices han descubierto otra forma de trabajar y de liderar, un nuevo modelo que lleva a sus equipos a hacer del trabajo una pasión e incluso a aumentar en gran medida el buen clima laboral. Han logrado hacer equipo y proyectar sensaciones empresariales más allá del producto o el servicio que comercializan.