Este libro de Koldo Saratxaga explora un nuevo enfoque en las relaciones interpersonales dentro del ámbito organizacional. A través de sus páginas, el autor presenta un modelo de gestión innovador que promueve la comunicación, la libertad y la responsabilidad en equipos autogestionados. El libro destaca cómo la implicación de clientes y proveedores, junto con el compromiso y la libertad de los empleados, fomentan la innovación y el crecimiento constante en las empresas. Con un prólogo de Antonio Garrigues Walker, este libro ofrece una visión práctica y exitosa de la gestión empresarial.